Hledáme člověka, který dokáže spojit organizační přehled, empatii a chuť měnit věci v praxi. V projektu Pomáháme.Digital budete koordinovat tři lektory/soc. prac., pracovat s partnerskými organizacemi sociálních služeb a zároveň sami lektorovat ve svěřené organizaci. Vaším posláním bude pomoci sociálním službám rozvíjet digitální kompetence klientů – s respektem, porozuměním a systémem.
Vaše role v týmu:#
Budete hlavní exekutivní silou projektu – tím, kdo propojuje metodiku, výzkum a dění v terénu. Metodik vám poradí, jak intervence vést, výzkumník, jak sbírat data – vy ale zajistíte, že se všechno opravdu stane. Budete překladem mezi „jazykem terénu“ a „jazykem výzkumu“ – chápete realitu práce s klienty a dokážete ji převést do podoby, se kterou může dál pracovat metodický tým. Zároveň zajišťujete, aby se dobré praxe šířily mezi organizacemi i kolegy, a hlídáte konzistenci a kvalitu napříč třemi vlnami digitálních intervencí.
Co budete dělat:#
- Koordinovat tři lektory v terénu a zajišťovat hladký průběh všech intervencí
- Domlouvat spolupráci s organizacemi sociálních služeb, nastavovat harmonogram aktivit a hlídat jejich realizaci
- Působit také jako lektor*ka (a jít ostatním příkladem) – školit pracovníky sociálních služeb, testovat nové přístupy a sbírat data o dopadu projektu
- Zajišťovat základní administrativu (výkazy práce, podklady pro reporting, GDPR dokumentaci…)
- Sdílet poznatky a výstupy s metodickým týmem
Pokud tě baví, když se výzkum opravdu překlápí do praxe – bude tě tohle místo naplňovat.
Komu se v této roli bude líbit?#
Tato role sedne tomu, kdo je:
- diplomat a generalista – komunikativní, extrovertní, empatický, typ ENFJ vítán
- zkušený koordinátor – umí plánovat, kontrolovat, motivovat a předvídat rizika
- zralá osobnost s minimálně 3 lety praxe v sociálních službách
- držitelem magisterského titulu v sociální práci nebo relevantním oboru
- nekonfliktní a diplomatický typ, který dokáže porozumět potřebám různých lidí a organizací
Co nabízíme:#
- HPP na 0,6 úvazku po dobu 20 měsíců,
- férovou mzdu odpovídající seniorní pozici v komerčním sektoru,
- volnou pracovní dobu a možnost práce převážně z home office,
- prostor pro vlastní nápady, rozhodování a osobní růst,
- přátelské prostředí mladé, moderní neziskovky, která staví na důvěře a spolupráci,
- práci, která má okamžitý pozitivní dopad.
Kdy začínáme:#
Nástup v lednu 2026, výběrová řízení uzavíráme do konce listopadu 2025.
Proč to děláme?#
Pomáháme.Digital vzniklo s jasnou misí: pomáhat těm, kdo se v digitálním světě ztrácí. V Česku jich jsou miliony – nejen senioři, samoživitelky či lidé bez domova, ale i pracovníci sociálních služeb, kteří sami často bojují s nedostatkem digitálních dovedností. Díky naší příručce a lektorkám jim dáváme jistotu, znalosti i podporu. Školíme, propojujeme a pomáháme organizacím chránit jejich klienty před online podvody i digitálním vyloučením. Jsme malý tým s velkými ambicemi – a právě teď hledáme posily.
